Domestic & General是一家有着百年实力的英国电器保险公司。设计团队通过和客户团队进行深入的对话，探讨他们对于未来事情场景的期望。随后加入了如何实现设计愿景和规划新型事情场所。#办公室装修设计公司#

对于时间紧迫这件事，设计创意过程中要以差异的速度快速进行，对于经验富厚的主创团队在通过对原有事情文化的彻底颠覆，从而创建一个全新的标志性办公室装修空间，让公司从一个传统型的办公室装修设计结构转酿成一个灵活多元且具有优雅多彩的配色取代单一乏味的白色墙体，以全新色调、肌理和材质构建的一个热情友好的事情环境。设计团队的主要任务是通过翻新革新，去创建一个支持混合办公模式的事情场所。新的环境是有利于留住现有员工，让他们能够感受到居家还是办公室都能自在享受事情的乐趣，同时还能够吸引潜在的优秀人才。这次革新的主要目的是为了让员工回归到办公室装修设计空间中，就意味着整体设施的实用性和美观性，同时增加协作空间而且整合远程事情人员的需求。为了支持混合事情模式，设计团队接纳可以通过应用法式预订系统预定事情空间，同时传统事情站和可替代事情设施之间的设施也是进一步扩大的。

为了促进办公室的协作文化，设计团队创建了一个邻里社区模式，正确的配色方案在一开始的时候就考虑到了，因此设计团队不想在非零售的环境中过于激进地复刻品牌标识色彩，而是越发愿意通过企业的价值观和文化精神去塑造企业形象。因此，配色方案是一个全新的、专属定制的创新设计，引入了混合薄荷绿、祖母绿和海泡绿的色系。

这次设计的另外一个挑战是如何为数字团队创建一个奇特的区域，在保持设计语言一致性的同时，还勉励他们和其它部门进行互动。数字团队就像是一家独立的技术公司运作，即每隔几周/几个月就会建立一个新的项目组，并邀请相关专家在每个团队内部密切合作。为了服务于这一事情要领，设计团队在“团队会议”室旁边配置了一些桌椅组合，以便团队成员在独立个人事情和小组头脑风暴会议之间轻松转换和移动。这个特殊区域位于楼层的中央核心区，两侧设有舒适的休息区和休闲设施，以勉励其它楼层的员工使用这些空间并与数字团队发生互动。